Discriminatie aanpakken
Wettelijke maatregelen zijn hard nodig!
Jij mag niet meedoen, want jij bent gehandicapt. Jij wordt uitgescholden met je handicap.
Jij wordt er buiten gehouden, want gehandicapten willen ze er niet bij hebben. Dat is
discriminatie in de meest afschuwelijke, directe vorm.
Deze discriminatie komt nog steeds voor. Nog steeds worden mensen afgewezen, buitengesloten, achtergesteld, enkel en alleen omdat ze een handicap hebben. Ook in Nederland. Gelukkig sta je niet helemaal machteloos tegenover dit soort praktijken.
- In de Grondwet staat dat '...discriminatie wegens godsdienst, levensovertuiging, politieke gezindheid, ras, geslacht of op welke grond dan ook, niet is toegestaan.' Mensen met een handicap worden in dit rijtje niet genoemd, maar ze vallen er wel onder, vanwege het zinnetje 'op welke grond dan ook'. Helaas heb je weinig aan de Grondwet, omdat je niet naar de rechter kunt stappen om je gelijk te halen met een beroep op deze wet. Daar zijn andere, aanvullende wetten voor nodig.
- Eind 2003 is de nieuwe Wet Gelijke Behandeling Gehandicapten en chronisch zieken (WGBG) van kracht geworden. Die wet verbiedt discriminatie op grond van verstandelijke, lichamelijke en psychische handicap of chronische ziekte, maar alleen als het gaat om arbeid, beroepsopleiding en sport. Word je toch gediscrimineerd op deze terreinen, dan kun je een klacht indienen bij de Commissie Gelijke Behandeling. Dat is gratis en je hebt er geen advocaat voor nodig. Je kunt ook naar de rechter stappen om je gelijk te halen, maar dat gaat meestal wel veel tijd en geld kosten. Soms is dat de moeite waard, vooral als je er een schadevergoeding uit weet te slepen.
- Sinds januari 2006 is discriminatie van mensen op grond van hun handicap strafbaar op basis van de artikelen 137 c tot en met f van Wetboek van strafrecht. Doel van de wet is dat mensen met een handicap zo gewoon mogelijk mee kunnen doen in het sociaal economische verkeer. Meer weten (website CG-Raad)
Andere websites tegen discriminatie.
top